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育儿嫂住家好还是不住家好
截止2016年11月，云家政全国线下合作门店达8000+家，平台实名认证阿姨达53W。
遇到能够改正的地方，尽量沟通解决，不要因为一次工作失误换阿姨，下一个不一定会更好。这个也是我外婆那里来的亲身经验。在她那年换了9个阿姨之后，按照她的话来讲，一个比一个差，连中介都感到头疼。直到某一天她终于决定不再请阿姨，自己做家务！结果不出两个礼拜，她就忍不住再去雇阿姨了，自己干实在要累死了！
2016年底至2019年初在黄浦区美籍家庭任职住家育儿嫂，全职负责三岁宝宝的饮食起居及早期启蒙教育；阿姨性格开朗乐观，做事麻利主动，和小朋友互动较好，我公司老员工，人品保证，持有客户推荐信，客户给予优秀的评价，唱歌跳舞画画辅食早教等等都非常用心并且责任心较强，稳定性较好，做六休一，月薪10000元
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阿姨家庭情况：一家三口。一个女孩3岁半。孩子有公婆婆带。稳定型阿姨。
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但是其实大家想想，月嫂薪资至少是育儿嫂的2倍，因此本身从业者素质上，确实月嫂整体更高一些，所以不要跟月嫂进行比较。
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在如此大环境下，云家政也和其他网络创业公司一样，获得了资金的注入，当年它就获得了1000万美元的A轮融资。
在华为上班之前，薛帅在暨南大学上了三年的本科。对，就是三年的本科，本来正常应该是四年的，但他只用三年就毕业了，时间是1998年至2001年，跳级毕业。
以上仅代表个人的一些看法，不一定全对，希望可以给到您一些参考。
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市场经济下，你要求越高，那阿姨的薪资肯定也相应会高。所以你在列需求的时候，需要掌握这种平衡。这也是为什么我让你们把最重要的项目写在前面的原因。优先满足最要紧的需求，留有部分妥协的余地。
育儿嫂这个事情呢，每个人标准不一致，所以请不要让人推荐，适合A的不一定适合B，找一个好的育儿嫂比找一个好对象还困难。
浦东云莲路101弄早出晚归，9-20点，7000，做6休1，3口之家80平，宝宝6个月，阿姨主要带宝宝，搭手家务，白天有老人搭手，需要育婴经验丰富，做饭好吃，长相清爽，猪和老鼠不要，南方阿姨，懒人家政蒋老师17740884303
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40岁以下，爱孩子、卫生习惯好、服从性好、沟通能力强、有至少带过2个2月龄到1岁宝宝的经验，做饭不难吃。
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尤其关于法定节假日部分，尽量在合同里列出来标明。因为这些日子都是2-3倍工资，如果日后有争议会比较麻烦。
与此同时，薛帅还干了一件说起来好笑的事：花了两个星期，突击考研，并且选择了此前从没有学过的美术学专业。
需要每天陪宝宝睡觉，拥有照顾小月龄宝宝的经验（3人以上）拥有育婴师和早教证书，说话温柔有耐心，普通话标准。能够运用简单的英语沟通，大专以上学历，有在学校或机构做早教经验者为佳。
