目前市面上的电动自行车、电动三轮车遍布大街小巷,在使用1年左右就会开始出现大小不一的故障,维修市场巨大,长期打工,还不如学一技之长!有了一技之长,走到那么里都有生存之地,进入电动车维修行业是老百姓与下岗职工的一个就业好机会。低投入,大回报。几千块钱就能开个小店慢慢做大做强。
电动工具维修培训学校
陕西汽车技工学校(陕汽集团职工培训大学)在管理变革中求新求变,学校开设的专业惟有在高、精、尖方面的突破才是学校生存的基石。学校围绕陕汽控股公司2035战略和目标全力打造数控机电修校企合作、产教融合项目,建立数控机电修培训基地,将学校传统的优势专业重新找回来,树起标杆,让数控机电修专业发光发热。目前,学校建立数控机电修培训基地,第一步:利用学校平台和基础,建立校中企,积极开展机电修各类长短期培训;第二步:与华臻部件公司合作,建立企中校,积极承接集团内外各类机电设备的维修和大修任务,服务集团战略;第三步:联合国内外著名机床设备公司,在校内举行高、精、尖各类机床设备和加工方法的展示,最终建成中国第一所机床学校,有效服务中国2025制造强国战略!
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历时7天的培训,学院教师从技术文件解读、课程标准分析、学习任务实践和分析、教学流程设计、教学方法选用、实际动手操作、说课等方面为参培教师进行了系统性的培训。参培教师们热情高涨,以饱满的热情投入到每一天的培训课程中。
随着经济全球化进程的快速发展,我国的国民经济呈现猛增势头,居民消费结构正处于升级阶段,进而带动了汽车工业持续较快的增长。
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11月13日,学校召开了数控机电修校企合作、产教融合项目建设筹备会,学校管理团队和西安市坤晖机电有限公司董事长肖乃宽参加了会议。会议由学校校长李亚平主持。
常树国主任从劳动纪律、设备完好考核、考勤规定、综合素质提高等方面进行了培训讲解,深入浅出地阐述和解析了有关的制度和规定,使大家明确了自己的岗位职责,摆正心态,看清差距,认清形势,发挥自身潜能,做一个合格的三利员工。
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学习兴趣导入→维修项目训练→专业知识强化→阶段技能达标→岗前实战演练
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2017年3月19日
此次送教上门活动是设备管理人员操作技能培训和“机电双岗合一”工作推进中的一部分。为落实“334”工程建设,打牢基层员工的基本功,设备资产运营管理中心从5月初至今开展了为期2个多月的设备管理人员操作技能培训和“机电双岗合一”培训。在此期间,除在各项目搅拌站工作现场进行工作间培训外,陆续邀请了常林装载机厂家工程师培训、山推建友搅拌楼厂家工程师培训,以及此次的湖北水利水电机电专业学科负责人培训。
为提高维修人员的综合素质,熟悉本岗位职责,适应车间生产需求,更好的为车间生产服务,机电维修中心于2017年2月25日、3月4日、3月11日和3月18日分四次对本中心全体维修工、电工、管工进行了培训。
结业仪式上,人社部高培中心姚博翰对组织本次培训班的领导及工作人员表示感谢,对此次的培训效果表示充分肯定,希望所有参培教师在未来的工作中能够将所学所感活学活用,为深化全国技工院校一体化课程教学改革贡献力量。
即1个班,分6个大组,每一大组分3小组,标准配置36人。方便退役军人及亲属分工到位各司其职,有利于以学促学,以学促管。
我校根据市场需求,在多年的实践经验基础上开设了电动车维修的特色专业,学校以动手实操为主,学会为止,学习年龄不限,目前来自全国各地的部分学员,年龄最大的学员有69岁在校学习,最小的有17岁的在学,学会以后学校有实习的店铺,让学员们扎扎实实学会电动车维修技术,毕业学员的遍布全国,开店创业。
在市场需求的引导下,越来越多的有志青年、创业者选择投身汽修行业。随着汽修行业的规范、维修技师的等级认证体系的必然建立并逐渐完善,工资也会进一步提高。造就专业的汽修工人,这是发达国家的模式,也是中国汽修市场正在靠拢的模式。
机电中心:韩颖超
在培训资源的运用上,设备资产运营管理中心充分进行了资源的高效、集约、协调配置。在实操培训上,发挥内部设备、场地和熟练师傅的优势,分片区、实行“预约制”,安排学员在不当班期间到搅拌站参加培训;在理论学习上,发挥厂家、高校的理论优势,开展厂企联合、校企联合,将外部优势资源引入企业内部。员工们纷纷表示,内外部培训各有优势,内部贴合实际、落到日常工作,外部理论更新更快、讲解清晰,内外部讲师结合的培训方式做到了理论和实操相结合。